席瑞杰：加盟红黄蓝，收获一路芬芳

母亲，是一辈子的事业！对于山东滨州博兴亲子园的园长席瑞杰来说更是如此，自从怀孕以后，她便经常上育儿论坛，看到很多大城市的妈妈带孩子上早教课，照片中一张张笑脸深深地打动了她。她希望自己的孩子也能去上亲子课，快乐的成长。

2013年10月，席瑞杰的孩子已经一周岁了，但是市区的亲子园离家比较远，很不方便，在走访了一些早教机构后，席瑞杰决定自己加盟一家早教中心，而当亲自到红黄蓝旁听了一堂亲子课后，她决定加盟红黄蓝亲子园。

然而，家人却觉得这很冒险，不支持席瑞杰，她也曾为此迷茫困惑，但是没过多久，她便想通了，因为她不仅喜欢孩子，更想经营一份属于自己的事业。红黄蓝亲子园便是她的选择。红黄蓝不仅品牌影响力大，而且连锁经营服务体系健全。家人在通过她了解后，最终认可了她的选择。她由此告别了全职妈妈的身份，走上了早教创业之路。


山东滨州博兴亲子园园长席瑞杰

依托专业支持，顺利开园

2014年初，席瑞杰参加了红黄蓝的加盟招商会。“借由招商会上老师的系统介绍，我对红黄蓝有了进一步的了解，不论是针对0-6岁儿童研发的立体课程体系，还是总部对全国加盟园所的服务支持，都更加坚定了我要加盟红黄蓝的想法。”席瑞杰肯定地说道。此外，通过此次招商会她了解到，红黄蓝有近20年的品牌积累，拥有科学完善的标准化管理体系，为盟商提供品牌、教研、培训、选址、招生、团队、市场拓展等一条龙服务，只要跟随总部的标准去做，就能实现园所的成功复制和稳定运营。

签约后，席瑞杰便开始了前期的调研选址工作，并最终打算将亲子园开在博兴县，席瑞杰回忆说：“本打算将亲子园开在滨州市区，但当时选址老师告诉我，滨州市区已经开办了一所亲子园，建议我开在博兴县，于是在老师的帮助下，我们最终确定在博兴县开办亲子园。”这就是红黄蓝人的专业化服务！从选址、装修、招聘、培训、督导到开园招生等一系列筹备，都在总部的支持下顺利完成。2014年6月，滨州博兴红黄蓝亲子园正式开园。

让席瑞杰印象最深的是红黄蓝的“督导培训”，“我之前是全职妈妈，从来没有从事过管理岗位，对于幼儿园的管理我着实无从下手。不论是园所的开园筹备还是正式运营环节，总部给予了我很多支持和信心，最终不仅帮助我提升了管理能力，也帮助我们园所的教师提高了教学水平。”席瑞杰称赞道，总部的培训对她对园所的帮助都很大，她由此知道了园长每天的工作职责，怎样检查、考核、激励全员工作，如何在做好教学的基础上做好家园互动。而这一切，让席瑞杰在创办园所的道路上，一路绿灯前行。


席瑞杰园长和她朝气蓬勃的教师团队

全员培训，优化师资建设

席瑞杰非常重视师资队伍的建设，而博兴县却是一个三四线的小县城，很难招到高学历的教师人员。那段时间，席瑞杰非常痛苦，高学历人才难求，降低标准的话，她又觉得会影响园所的教学品质和服务质量。区域督导了解到这个情况后，与她进行了及时的沟通和疏导并告诉她，教师不是“招”进来的，而是“培养”出来的。

听完区域督导的话，席瑞杰幡然醒悟，便安排在园的每一名教师都参加了红黄蓝专业的系统化培训，为他们量身定制职业生涯规划，建立完善的评价和激励机制。让席瑞杰欣慰的是，博兴亲子园的教师们拥有强烈的学习意识，在培训中积淀了扎实的专业素养。通过学习与实践，他们最终成长为全能型的教师。现如今，园所各个部门的工作衔接流畅，工作也有条不紊的开展，每一个红黄蓝人都脚踏实地的向前走。

而博兴红黄蓝亲子园的会员家长的真实肯定，则是对席瑞杰工作的很大认可，“跟很多早教机构的教师打过交道，但是红黄蓝的教师是让我们感觉亲切，舒服有素质、，孩子也很喜欢和老师相处，我们家长就很放心了。”席瑞杰坦言，我们的教师能够受到孩子的欢迎和家长的认可，我打心底里觉得有成就感，而教师们受到肯定，工作也会越来越积极认真，久而久之，整个园所呈现出一种生机勃勃的向上态势。


山东滨州博兴红黄蓝亲子园掠影

开办分园，收获一路芬芳

正因为红黄蓝对于教育的坚持和执着，不仅拥有一套融合中西先进教育理念的优秀课程，而且在近两年先后完善了亲子探索课、萌宝口才秀等课程的升级，才使得席瑞杰在博兴的亲子园能够发展稳定。现在，山东滨州博兴红黄蓝亲子园在当地已经积累了一定的社会口碑，越来越多的家长慕名而来。

两年后，席瑞杰在滨州市又陆续开办了两家亲子园，因为有第一家园所的经验与口碑的积淀，这两家园所的很多会员家长都是转介绍过来的。园所的老师听到最多的一句话就是“我的朋友说你们这里的课上的特别好。”目前，席瑞杰在滨州市的两家亲子园已步入正轨，这三家园所在管理、教学和师资培养上相互促进提升，形成良好的互动发展态势。

席瑞杰对于教育的投入和努力，收获了一路芬芳。这三家园所，孩子喜爱、家长信赖、社会认可，获得了很好的口碑，“转介绍、续报是我们孩子最多的来源方式”席瑞杰讲，“家长既然给孩子报早教课，最看重的还是教学服务，我们的亲子园可以真正地促进孩子的发展，那就一定会赢得家长的信任和认可。”正所谓，舍得投入才能有所收获。

谈到未来的规划，席瑞杰讲，在消费升级的大背景下，资源丰富才具有竞争力。她下一步打算把这种资源延伸到幼儿园领域，目前正在筹备幼儿园的创办事宜，希望通过自己和团队不懈的努力，可以让更多的孩子们在红黄蓝享受到与世界同步的专业、完整、优质的教育服务，相信在不久的将来我们便能听到席瑞杰幼儿园开园的好消息。