亲子教育专家中意老师:在红黄蓝,成就多彩人生
2022-06-15
进入红黄蓝的第7个年头,提起当初的那份懵懂、信任和全身心投入,亲子教育专家、红黄蓝亲子园园长中意老师仍然兴奋不已。
从2010年开始,中意老师在河南安阳先后创办了红黄蓝亲子园、红黄蓝幼儿园,把0-6岁亲幼一体化教育带给了家乡的孩子。2017年,在稳定发展的基础上,中意老师带领成熟的专业团队进驻郑州,在金水区创办红黄蓝天旺亲子园,近期即将盛大开园!
接受记者采访的时候,中意老师正在全力进行新开园筹备工作,谈吐间略显倦意,但能看出她的踌躇满志。“既然决定要做红黄蓝,就一定要做好,让家长满意,让孩子快乐成长“,对她而言,“在红黄蓝爱的事业中,再累都是幸福”。
“红黄蓝就像一个强大的‘爱的磁场’,潜移默化地影响着每一个身处其中的人,我能感受到自己和身边的人正在变得越来越好。”怀着一颗教育初心,在红黄蓝成就多彩人生,这就是中意老师的真实写照。
勇于先行,做人生开端教育
在加入红黄蓝之前,中意老师主要从事幼儿教育工作,拥有丰富的幼儿教育管理经验。2010年,一个偶然的机会,中意老师外出进修的时候,在当地的红黄蓝亲子园看到孩子和家长快乐游戏的情景,内心受到很大触动。在从事幼儿教育事业的过程中,中意老师已经逐渐感受到原生家庭的重要性,在红黄蓝的所见所闻让她开始反思早期的童年经历,几乎没有人关注自己的内心想法,因此长大后缺乏安全感,在健全人格培养方面遇到很大的阻碍。
为了弥补自己童年的遗憾,为了让孩子们拥有良好的人生开端,中意老师慧眼发掘早教行业的广阔前景,同样也看到了红黄蓝的品牌影响力和连锁运营能力。
“刚开始的时候,早教在一二线城市刚刚启蒙,三线城市几乎没什么概念,但是新生事物应该有她的生命力”。中意老师亲自考察了7-8家国内外早教品牌,详细对比了各家品牌的优缺点等,最终她选择了红黄蓝。“红黄蓝成立时间长,园所分布广,拥有强大的品牌影响力和研发能力,中意老师感慨地说“我是做幼儿教育出身的,我明白课程研发背后是多么大的付出,由此可见红黄蓝对于教育质量的重视。”
在早教创业路上,中意老师无疑是比较幸运的,她本人的个性气质非常适合早教行业,而且拥有一支专业成熟的团队,加上红黄蓝多年的品牌沉淀,可以说占尽了天时地利人和。经过几年的积累,中意老师的园所呈现出一种厚积薄发、生机勃勃的状态。
未来可期,早期教育前景广阔
随着全面二孩政策的放开,我国新生儿每年增长数量预计在300-800万,加上庞大的人口基数,每年预计2000多万的新生儿,我国的早教机构远不能满足巨大的市场需求。目前一二线城市的早教市场趋向于成熟,三四线城市的早教市场依然处于萌芽期,市场潜力巨大。
说到早教市场的成熟,中意老师提到了家庭教育的重要性。“只有家长的早教意识觉醒,认识到到原来做父母也是一门学问,需要不断的学习和提升,那么孩子的教育才有希望。”中意老师经常在全国各地举办育儿公益讲座,帮助家长解决育儿困惑,建立良好的亲子关系。“以园所教育为纽带,搭建园所、家庭、社会和谐互动的金三角”,在中意老师的带领下,红黄蓝亲子园获得了孩子的喜爱、家长的信任,在当地树立良好的社会口碑,成为家长们甄选早教的优选品牌。
家长们的信任,让中意老师更加坚定了一辈子做红黄蓝的决心。在她的引领下,红黄蓝的教师都具备强烈的学习意识,积极参加红黄蓝的各类培训,具备扎实的专业素养和服务能力。很多家长都反馈说“红黄蓝的老师有素质、有爱心”,整个园所呈现出生机勃勃的态势。
随着园所的发展,中意老师也在不断地进行自我提升,整个人变得更加自信、优雅。她深有感触地说,“我是和红黄蓝早教事业一起成长的,我不仅是投资人、管理者,同时也是一名普通的教育工作者,红黄蓝让我看到了自身的潜力和价值”。
从2010年开始,中意老师在河南安阳先后创办了红黄蓝亲子园、红黄蓝幼儿园,把0-6岁亲幼一体化教育带给了家乡的孩子。2017年,在稳定发展的基础上,中意老师带领成熟的专业团队进驻郑州,在金水区创办红黄蓝天旺亲子园,近期即将盛大开园!
接受记者采访的时候,中意老师正在全力进行新开园筹备工作,谈吐间略显倦意,但能看出她的踌躇满志。“既然决定要做红黄蓝,就一定要做好,让家长满意,让孩子快乐成长“,对她而言,“在红黄蓝爱的事业中,再累都是幸福”。
“红黄蓝就像一个强大的‘爱的磁场’,潜移默化地影响着每一个身处其中的人,我能感受到自己和身边的人正在变得越来越好。”怀着一颗教育初心,在红黄蓝成就多彩人生,这就是中意老师的真实写照。

红黄蓝河南安阳亲子园、幼儿园园长中意老师
勇于先行,做人生开端教育
在加入红黄蓝之前,中意老师主要从事幼儿教育工作,拥有丰富的幼儿教育管理经验。2010年,一个偶然的机会,中意老师外出进修的时候,在当地的红黄蓝亲子园看到孩子和家长快乐游戏的情景,内心受到很大触动。在从事幼儿教育事业的过程中,中意老师已经逐渐感受到原生家庭的重要性,在红黄蓝的所见所闻让她开始反思早期的童年经历,几乎没有人关注自己的内心想法,因此长大后缺乏安全感,在健全人格培养方面遇到很大的阻碍。
为了弥补自己童年的遗憾,为了让孩子们拥有良好的人生开端,中意老师慧眼发掘早教行业的广阔前景,同样也看到了红黄蓝的品牌影响力和连锁运营能力。

中意老师积极参加大型父母课堂讲座普及科学的早教观念
“刚开始的时候,早教在一二线城市刚刚启蒙,三线城市几乎没什么概念,但是新生事物应该有她的生命力”。中意老师亲自考察了7-8家国内外早教品牌,详细对比了各家品牌的优缺点等,最终她选择了红黄蓝。“红黄蓝成立时间长,园所分布广,拥有强大的品牌影响力和研发能力,中意老师感慨地说“我是做幼儿教育出身的,我明白课程研发背后是多么大的付出,由此可见红黄蓝对于教育质量的重视。”
在早教创业路上,中意老师无疑是比较幸运的,她本人的个性气质非常适合早教行业,而且拥有一支专业成熟的团队,加上红黄蓝多年的品牌沉淀,可以说占尽了天时地利人和。经过几年的积累,中意老师的园所呈现出一种厚积薄发、生机勃勃的状态。

红黄蓝河南安阳亲子园活力满满的教师团队
未来可期,早期教育前景广阔
随着全面二孩政策的放开,我国新生儿每年增长数量预计在300-800万,加上庞大的人口基数,每年预计2000多万的新生儿,我国的早教机构远不能满足巨大的市场需求。目前一二线城市的早教市场趋向于成熟,三四线城市的早教市场依然处于萌芽期,市场潜力巨大。
说到早教市场的成熟,中意老师提到了家庭教育的重要性。“只有家长的早教意识觉醒,认识到到原来做父母也是一门学问,需要不断的学习和提升,那么孩子的教育才有希望。”中意老师经常在全国各地举办育儿公益讲座,帮助家长解决育儿困惑,建立良好的亲子关系。“以园所教育为纽带,搭建园所、家庭、社会和谐互动的金三角”,在中意老师的带领下,红黄蓝亲子园获得了孩子的喜爱、家长的信任,在当地树立良好的社会口碑,成为家长们甄选早教的优选品牌。
整洁明亮的亲子教室
家长们的信任,让中意老师更加坚定了一辈子做红黄蓝的决心。在她的引领下,红黄蓝的教师都具备强烈的学习意识,积极参加红黄蓝的各类培训,具备扎实的专业素养和服务能力。很多家长都反馈说“红黄蓝的老师有素质、有爱心”,整个园所呈现出生机勃勃的态势。
随着园所的发展,中意老师也在不断地进行自我提升,整个人变得更加自信、优雅。她深有感触地说,“我是和红黄蓝早教事业一起成长的,我不仅是投资人、管理者,同时也是一名普通的教育工作者,红黄蓝让我看到了自身的潜力和价值”。